Publicada el 13 de noviembre de 2013 por archivo
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Los trabajadores de Astún pertenecen a dos convenios, unos al de hostelería y otros al de construcción. Tras la propuesta inicial que presentó la empresa, los trabajadores presentaron una contra oferta, ya que no estaban de acuerdo con la propuesta inicial. Tras varias reuniones, ambas partes, empresa y trabajadores han cedido y se ha podido llegar al acuerdo final.
En el nuevo acuerdo se contempla la congelación salarial de cara a los dos próximos años. Los trabajadores no cobrarán el bono de comida y los días festivos trabajados, serán considerados como un día normal a efecto salarial
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